福岡ではたらく人事コンサルタントのブログ

アクセスカウンタ

zoom RSS 人事改革プロジェクト:制度運用の難しさ

<<   作成日時 : 2013/03/06 20:09   >>

ブログ気持玉 0 / トラックバック 0 / コメント 0

今日の福岡は、晴天(相変わらずの霞)の1日でした。

気温が、ぐんぐん上昇してついに20℃直前まで上がりました。(涙)

ファットで汗かきで、寒いのが大好きな私としては、活動停止状態寸前

の気候です。(苦笑)

週末から来週にかけては、さらにあがり北部九州の予報では、22℃

〜23℃前後まで行くそうです。(号泣)




今日は、クライアントと人事制度改革のプロジェクト会議でした。

1月から3月までが、グランドデザインと知識と課題の共有化を行い

4月以降の実務作業で、同じ土俵、同じベクトルでプロジェクトを進める

ための土台の時間にあてています。



特に今日は、制度や仕組みの限界について考え、さらに限界を超える

為の方策の気づきを理解してもらえるように会議を進めました。

人事の各種制度は、「仏つくって魂入れず」のことわざ通り、仕組みを

つくれば機能するかというと、なかなか難しいものがあります。



魂をいれる作業が必要になるわけですが、これはプロジェクトメンバー

だけの課題ではなく、制度に関わる組織の成員全員の課題なのです。

そんなふわっとした内容の話が中心ですが、これだけは頭で理解する

のではなく、心で理解する内容です。



仏像に魂をこめる事で、人々の心の拠り所になり、苦難を乗り越え

幸せに感謝するように、制度に魂をこめる事で、成員と組織の成長と

活性化を促す道具になるようにするための、そんな難しいプロジェクト会議

でした。

↓ メンバーの意見が交錯します。
画像


テーマ

関連テーマ 一覧


月別リンク

ブログ気持玉

クリックして気持ちを伝えよう!
ログインしてクリックすれば、自分のブログへのリンクが付きます。
→ログインへ

トラックバック(0件)

タイトル (本文) ブログ名/日時

トラックバック用URL help


自分のブログにトラックバック記事作成(会員用) help

タイトル
本 文

コメント(0件)

内 容 ニックネーム/日時

コメントする help

ニックネーム
本 文
人事改革プロジェクト:制度運用の難しさ 福岡ではたらく人事コンサルタントのブログ/BIGLOBEウェブリブログ
文字サイズ:       閉じる