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zoom RSS コンサルティング第2クール その7

<<   作成日時 : 2015/09/04 19:57   >>

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今日の福岡は、曇りがちながら晴れ間も多く見える天気の

1日でした。

気温は市内で29℃、福岡内陸部で32℃でした。




ファットで汗かきで暑さと湿度に弱い私は、こういう時に暑さ

が増している内陸部で仕事という、天の邪鬼度合い全開

なのです。(笑)



今日は久留米地方のクライアントで、コンサルティング会議

でした。

今年度対応するクライアントは、組織内で2つの文化(組織風土)

が出来上がってしまっている状況が比較的多いようです。



一つはモチベーションが高く、何をするにも前向きでチームの統制

が取れており、新しいことにチャレンジする姿勢を持っています。

もう一方は、その正反対の状況です。



まるで別法人であるかのイメージすら持ってしまうのです。

それだけに、経営層の戸惑いも大きなものがあります。

今まで色々な施策をうってきたようですが、どうも思うような効果と

結果が出ていないようでもあります。




プロジェクト会議には、両所属の中間管理職がメンバーとして参加

していますが、会議を主導する私から見ても参画姿勢は明らかな

違いがあるように感じます。




一つの組織に異なった2つの文化が存在するのは組織の総合力を

発揮できないなど、大きな経営問題でもあります。

巨大企業ならいざ知らずの規模の組織だけに、大企業病ともいえる

状況のクライアントに関わるコンサルタントとしては、持てる能力を

全開で発揮する機会でもあります。

↓今日のクライアントは組織上層部のリーダーシップ力が強いので安心です。
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